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為促進(jìn)集團(tuán)普法及依法治企工作有效開展，進(jìn)一步抓好干部職工的法治宣傳教育，提高廣大職工運(yùn)用法律手段解決問題的能力，熟悉與自身本職工作相關(guān)的法律知識，做到學(xué)法、知法、守法、用法，養(yǎng)成遵紀(jì)守法的良好習(xí)慣。2019年12月11日下午，集團(tuán)邀請了重慶森平律師事務(wù)所主任律師在正陽工業(yè)園區(qū)鴻莊公司七樓大會(huì)議室就《公司法》、《新勞動(dòng)合同法》相關(guān)法律知識進(jìn)行專題培訓(xùn)。各全資、控股公司分管行政事務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和各部室負(fù)責(zé)人、負(fù)責(zé)工商變更人員、人事專干、從事法務(wù)工作人員，集團(tuán)各部室負(fù)責(zé)人、行政部負(fù)責(zé)工商變更人員、人力資源部和法務(wù)安全部全體人員參加了培訓(xùn)。
主講老師詳細(xì)講解了公司的基本概念、公司法總則及重要原則、公司類型及不同規(guī)范、公司法對公司經(jīng)營指導(dǎo)以及新勞動(dòng)合同法的立法宗旨、適用主體、勞動(dòng)合同必備條款、勞務(wù)派遣的相關(guān)法律知識等，并通過一些典型案例，讓參加的員工深受教育和啟發(fā);會(huì)上，員工就工作中不懂的法律問題現(xiàn)場向主講老師進(jìn)行了咨詢，主講老師一一作了回答。
通過此次專題法律知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了員工的法制意識，解決了員工工作中不懂的法律問題，提高了法律知識水平和運(yùn)用法律手段解決問題的能力。